Jr Manager Pre-Ordering & Allocation job opportunity at Nissan Motor Corporation.

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DatePosted 19 Days Ago bot
Nissan Motor Corporation Jr Manager Pre-Ordering & Allocation
Experience: General
Pattern: full-time
Country:
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Salary:
Status:

Job

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loacation México City, Ciudad de Mexico - Mexico, Mexico
loacation México City, C..........Mexico

Key Responsibilities: Administración del ciclo mensual de ordenamiento de la red de Distribuidores. Propuesta de volumen y mix a través del algoritmo de asignación por modelo y versión (Carflow revival). Monitoreo y análisis de inventarios. Nivelación de producto y asignación de unidades libres (sin dueño). Seguimiento a volúmenes de producción en línea con la disponibilidad confirmada por plantas y los arribos de importados. Atención y visibilidad a Equipo de Campo (Menudeo y Flotas). Atención a la red de distribuidores. Coordinación con las áreas comerciales y operativas para el mantenimiento correcto de la información disponible para el ordenamiento. Presentaciones y reportes ejecutivos para Comités Ejecutivos con Top Management y Comité Comercial de Anadanac. seguimiento en coordinación con Scheduler para Producción, arribo y liberación en PVC como paso necesario para asegurar que el proceso de ordenamiento de la red sea cumplido y traducido en ventas WS. Education/Certifications: Ingeniería o Licenciatura en Administración, Finanzas o afín. Previous Work Experience: Experiencia en áreas de Ventas, Marketing o Producción. Other Knowledge, Skills and Abilities: 5 años de experiencia en comercial y planeación de ventas Language: TOEIC (700pts) Travel %: N/A Manejo de Excel y Office avanzado. Manejo de Inventarios. Análisis de ventas. Logística y Control de Producción. Presentaciones ejecutivas. Hablar con fluidez y asertividad. Liderazgo. Acostumbrado al trabajo Dinámico y a trabajar en equipo. Computer Skills: Manejo de Excel y Powerpoint. RCN, NIS Competencies: Trabajo de manera constante aún bajo situaciones adversas. Trabajo cross funcional y cross cultural. Trabajo bajo presión. Disponibilidad de tiempo. Análisis de Mercado. Análisis de indicadores macroeconómicos. Capacidad de sintetizar información compleja. Enfocado al cliente. Orientado a resultados. Capacidad para crear conexiones con otros equipos de trabajo. Gestión y manejo de equipos de trabajo. Creación conceptual de procesos. Habilidad para toma de decisiones que impacten en mejora continua. Comunicación efectiva y liderazgo en reuniones y presentaciones. - Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) realiza contrataciones con base al cumplimiento del perfil de puesto en la vacante, sin distinción (ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, ) raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. - Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM and ANZEN) hires based on the fulfillment of the job profile in the vacancy, without distinction or discrimination based on gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, race, color, language, religion, political or any other opinion, national or social origin, economic position, birth or any other condition. México City Ciudad de Mexico Mexico

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