AP26 - BAC +5 - Chef de projet marketing-communication accessoires (H/F) job opportunity at Renault Group.

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DatePosted 7 Days Ago bot
Renault Group AP26 - BAC +5 - Chef de projet marketing-communication accessoires (H/F)
Experience: General
Pattern: full-time
Country:
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Salary:
Status:

Job

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degreeMaster's (M.A.)
loacation Guyancourt, France
loacation Guyancourt....France

Company RENAULT s.a.s. Job Description Contexte et environnement de travail Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets. Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant. Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction. Le développement du business Après-Vente via la vente de Pièces, Accessoires et Services à l'international est un enjeu majeur pour le Groupe Renault. Dans ce contexte, vous intégrerez au sein de la Direction   B2C   Après - Vente du Groupe, le service   Opérations   Marketing et Communication, une équipe de   6   personnes, dont la mission principale est de définir et déployer une stratégie de conquête et fidélisation   en après-vente   de nos   c lients   finaux   pour les marques du Groupe Renault   (Renault, Dacia, Alpine) pour le périmètre monde .      Vos missions   Vous contribuerez à la rentabilité du Groupe et à la satisfaction client sur son parcours   d’ach a t Véhicule Neuf VN, véhicule d’occasion VO, et   Après-Vente   APV   en produisant le contenu associé   sur les Accessoires  pour assurer la visibilité et l’attractivité de   ce s produits auprès des clients B2C et leur diffusion sur les canaux principaux, pour la plupart BTL , dans une démarche marketing 360°   en   coordination avec les collègues du pôle B2C après-vente   et les pôles correspondants dans les directions des marques et de l’expérience client, et en liaison étroite avec les   chef.fe.s   de produit acc essoires   :    Assurer   les expressions de besoin, les productions , les   validations et   la   livraison des   visuels ,   vidéos,   bannières , etc.   des produits et marques   pour le p é rim è tre   Accessoires ( AXS ) :   shoots photos   et vidéos , productions 3D, retouches, …   et leur bonne intégration dans les bases de données produits du Groupe. Ceci comporte donc une partie de relation avec les fournisseurs pour la récupération et traitement des fichiers 3D , le pôle Produits Accessoires du Programme Accessoires,   ainsi que les secteurs homologues côté Véhicules Neufs ou Occ a sions .   Définir et piloter la réalisation des supports de   marketing- communication   print   et digitaux   avec les   marques, les   chefs de   produit , les équipes digitales, méthodes réseaux,   et   les agences sur de différents   périmètres  : cr é ation, production, impression/   hosting , traductions   Contribuer à   la   bonne qualité d’information   dans les bases de don n ées produits via les   é changes avec les chefs de produits , le   Data Manager   et le Content Manager ,   animer la création des descriptifs marketing   si besoin,   et   assurer   leur   bonne   application à travers tous les supports   produits (PLV, brochures, pages web,   référentiel   produit, …)   Contribuer à la mise en place et à l’amélioration des solutions de   vente en ligne   d’accessoires   Contribuer à   la   pr é sence des accessoires aux salons   de   Rang 1   et/ou   évenements   de   reveal   des modèles   au travers de   toutes les actions   de   la   démarche de   d é finition   par les parties prenantes   des accessoires à exposer ,   jusqu’au suivi de l eur pré sence physique sur le stand   Garantir   l a   diffusion et l e d éploiement   des supports et des contenus dans les   pays   en   communi quant   via les plateformes internes ,   et accompagner   les pays   dans les domaines du brand   c ontent   Plus généralement,   être force de proposition   pour   mettre en place des solutions de Content Marketing et d’Inbound Marketing   avec notre   pilote   Performance Digitale,   pour augmenter le trafic sur nos sites, et les réseaux sociaux,   le taux de   transform ation   d es leads   et   augmenter les ventes   ( retail   et online)   : blogs,   tips , vidéos, webinars, newsletters, enquêtes …   Vos activités comprendront   aussi un volet   d’analyse de l’existant, d’analyse de la concurrence, de   propositions d’amélioration,   de   reporting .     Qui êtes-vous  ? Vous préparez un diplôme de niveau BAC+5 de type Master universitaire, école de commerce ou école d'ingénieur spécialisé en   marketing et vous êtes à la recherche d'un   apprentissage en alternance de  12 à 24 mois .   Vous faites preuve de transversalité et d'un excellent relationnel dans la conduite de vos projets.   Vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur et autonomie, et ce y compris dans un contexte international.   Vous avez déjà acquis une 1ère expérience en projet   marketing-communication   dans vos précédents stages et/ou activités associatives.   Bonne maîtrise d’Excel / Esprit analytique   T rès bonne expression écrite en français   Votre niveau d'anglais est suffisamment bon pour gérer en toute aisance les interfaces avec les pays ou les fournisseurs ou agences (TOEIC 800 point minimum)    Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡 Job Family After Sales Contract Duration 24 months Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.   We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form. In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future. By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy .

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